PENGARUH COMPENSATION, WORK DISCIPLINE, WORK MOTIVATION, TERHADAP JOB SATISFACTION
| dc.contributor.author | Agustian, Bintang | |
| dc.date.accessioned | 2026-11-03T03:18:53Z | |
| dc.date.available | 2026-11-03T03:18:53Z | |
| dc.date.issued | 2024-08-13 | |
| dc.description.abstract | Tujuan dalam penelitian ini ialah untuk menganalisa dan mengetahui pengaruh Compensation, Work Discipline, Work Motivation terhadap Job Satisfaction. Penelitian ini dilakukan pada PT. Cahaya Modern Metal Industri yang berlokasi di Nambo Udik, Kecamatan Cikande, Kabupaten Serang, Banten. Penelitian yang dilakukan dengan menggunakan bentuk penelitian deskriptif dan kausalitas. Sampel yang digunakan sebanyak 60 karyawan tetap pada PT. Cahaya Modern Metal Industri dengan menggunakan teknik sampel Purposive. Teknik pengumpulan data dengan melakukan penyebaran kuesioner menggunakan skala likert. Berdasarkan hasil analisis data dan uji hipotesis penelitian ini menunjukan bahwa Compensation dan Work Motivation tidak berpengaruh terhadap Job Satisfaction pada PT. Cahaya Modern Metal Industri. Sedangkan Work Discipline berpengaruh terhadap Job Satisfaction pada PT. Cahaya Modern Metal Industri. | |
| dc.identifier.uri | https://repository.tsm.ac.id/handle/123456789/1157 | |
| dc.publisher | Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Trisakti | |
| dc.title | PENGARUH COMPENSATION, WORK DISCIPLINE, WORK MOTIVATION, TERHADAP JOB SATISFACTION | |
| dc.type | Thesis |